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清华博士##烟草公司的正式工工资很高吗##公务员、电力公司、烟草公司，哪个好##好工作##找工作# 最近博士找工作连连被曝光，有的做了中小学教师，有的进了街道办事处，有的做了城管，有的做了卷烟工。大家仁者见仁智者见智，各有各的道理。 那么清华北大等学校高材生甚至博士生进烟草厂做操作工是与非究竟是什么？如何看待博士抛弃专业做初中生工作的问题，在这里略分析一二，有不同意见可以留言。 第一，我国持续增加的高端学历必将超过社会需要 众所周知，我们国家高等教育已经普及。以前如果你是一个大学生，那已经是祖宗积德，大学生是稀有品种，能考上一个中专都是十分了得的事，记得1983年高考全国招生规模才27万人，现在每年高考录取人数接近1000万人，高考录取率达到可90%以上，也就是说高考已经不再是精英考试，而是一次分层考试，就是把不同的学生分配到不同的学校读书而已，大学生已经不是啥稀罕人才，可能目前只有c9才相当于过去的大学生规模。因此不要怪罪HR只要985-211学生，因为这部分学生无论是智商还是情商都属于尖子塔的顶端，谁不会挑好的？同样的价钱买菜也会挑好的。可以想见，如果社会科研岗位容不下最后一个清华博士的时候。这个清华博士必然后进入科研外的岗位。虽然目前也没有发现清华博士做外卖的，即使有那么一天大家也不要大惊小怪。目前很多学校博士进烟草工厂做卷烟工，可以说和博士知识无关，这个博士已经和工作分开了，上班并不需要博士技术，只需要健康的四肢。博士学位只是满足了自己的素质提升，并不会给企业带来额外的收益，如果有，那就是企业宣传的时候可以增加一点自豪感，“我们这里有名校博士”。 第二，学历提升应该交由市场调节无需国家过度投资 当高学历属于稀缺品种的时候，为了促进国家发展，满足国家对人才的渴求，国家制定相应的人才政策，并为人才培养投入大量的人力物力资源，为国家培养急需的人才，这个是必须而且是有效的。但是现如今，高等教育已经普及，博士生招生规模已经达到13万人，硕士生招生规模已经达到117万人，在这种状态下，势必会让很多高端人才供过于求，国家对高等教育的投资被浪费，而这些投资都来自于纳税人的贡献。而博士硕士培养时间成本必然会体现在用人成本上，反过来继续增加企业负担。因此，国家在高端人才培养上应该有控制，这个控制不是控制人数，而是控制投入。甚至可以仅仅保留部分国家急需的人才计划，其他的直接放开，完全市场自主调节，这样必然会抑制部分盲目的需求。节省社会总的成本，杜绝人才浪费。由于高端人才培养更加市场化，也使得一些用人单位注意节约用人成本。大家可以想象，如果一个博士国家收回成本肯定不会才一万一年，这样读博士也就没有那么冲动，更不会随便进了城管岗位（烟草公司还是有人去）。 三，人才输出应该鼓励而不是抑制进而享受人才输出红利 虽然从国家层面看，没有任何制度在控制人才流动，但是由于社会舆论过度宣传“爱国主义”，特别是对清华北大等高端尖端人才去国外发展很多贬义的舆论，使得人才出国发展受到一定的抑制，这种情况必须改善，形成正确的舆论导向，至少不要过度进行政治正确的定性。我们国家人才多，应该作为人力资源输出到其他国家，这种输出绝对不是单方面的损失，必将为国家带来经济，文化甚至政治利益。可以设想当世界上主流科学技术甚至哲学人文等社会科学家家都是中国人的情况下对中国带来的潜在利益。总之，我们不要整天停留在商品输出和经济贸易上，而应该为人才输出创造条件。 关于名校博士盯上烟草公司，你有什么看法 ？欢迎留言。 本人业内资深人士，乐意和大家分享学历升级，证书培训，高端就业那些事。如果你对名校博士盯上烟草公司有兴趣，或者你就是博士想进烟草公司。欢迎点赞评论关注转发沟通交流。
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